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パートタイム労働研究会

 投稿者:高島  投稿日:2011年 3月10日(木)20時49分55秒
  http://www.mhlw.go.jp/stf/shingi/2r98520000011q6m-att/2r98520000011wiu.pdf  
 

参画会議に示された今後取り組むべき課題

 投稿者:高島  投稿日:2011年 3月 7日(月)12時20分48秒
  男女共同参画会議(第38回) 23年2月15日(火)で配布された、資料1 今後重点的に取り組むべき課題について(有識者提出資料)を紹介します。
http://www.gender.go.jp/danjo-kaigi/siryo/ka38-1.pdf
 

EU企業の女性役員20年までに40%に

 投稿者:高島  投稿日:2011年 3月 2日(水)22時15分48秒
  日経新聞3月2日夕刊のよると
 「EUのレディング欧州副委員長(司法・基本権・市民権担当)は1日、域内の上場企業などに2015年までに女性役員の割合を30%、20年までに40%に引き上げる自主規制の実施を求めた。今後1年以内に女性役員の登用が進まない場合、一定以上の女性役員の登用を法律で義務づける割当制を検討する考えも示した。
 欧州委によると、EU全体で上業企業などの女性役員の割合は10年時点で12%、加盟国の内スウェーデンとフィンランドは26%だが、マルタでは2%どまり。割当制を導入したノルウェーは上場企業役員の40%を女性にすることを義務づけている。」
と報じています。
 

労働基準法の講演会のお知らせ

 投稿者:越川江美メール  投稿日:2010年 9月27日(月)17時05分48秒
  はじめまして、こんにちは。
私は千葉で看護師をしております、越川と申します。
船橋二和病院という300床くらいの病院で働いています。
労働組合はありますが、労基法違反も、労働協約違反もそのまま見逃す労働組合で、現場の労働者が「闘おう!」と呼びかけるのを潰しにかかるという感じです。
だけれど、さすが労働者は弱くない!
そんな中で立ち上がりました。
労組幹部と使用者が一体で、現場労働組合員の闘いを潰しにかかってきましたが、私たち全然負けていません!
労働組合っちゃぁ、労働組合員の団結を言うのだ!(笑)

今回、職場での闘争がきっかけで、今回、高知の元・安芸労働基準監督署長さん大野義文さんをお呼びして講演会をすることにしました。
サービス残業、未払い賃金、労働者使いすて…泣き寝入りしないで闘おう
“ケンカの仕方、教えます”
「労働基準法を学ぶというのは、一度きりの人生を素敵に生きるということ」By大野義文さん

日時:2010年10月2日(土)午後5時半~ (午後5時開場)
場所:船橋勤労市民センター 第1・2講習会

もしご都合つきましたら、是非いらしてください。
 

保育制度について審議

 投稿者:高島  投稿日:2009年11月27日(金)21時30分31秒
編集済
  次世代育成支援のための保育制度など議論/社保審少子化対策特別部会                      厚生労働省・社会保障審議会少子化対策特別部会保育第二専門委員会は11月25日、第6回会合(24日開催)の配布資料を公開した。新たな次世代育成支援のための保育制度に向けたこれまでの議論について「公的保育サービスの多様な類型」と「参入の仕組み」の観点から整理した。  http://www.mhlw.go.jp/shingi/2009/11/s1124-6.html  

改正育児・介護休業法の施行スケジュール

 投稿者:高島  投稿日:2009年11月25日(水)16時57分47秒
編集済
  厚生労働省は20日、育児介護休業法施行規則の一部を改正する省令案要綱などを労働政策審議会に諮問した。省令案要綱では、育児休業を申し出た労働者に休業の開始と終了予定日などを文書や電子メールで通知するよう企業に義務付けた。また、改正育児・介護休業法の施行スケジュールとして(1) 3歳未満の子どもを持つ労働者への短時間勤務制度の導入・所定外労働の免除の制度化(2)子の看護休暇の拡充(3)男性の育児休業取得促進策(パパ・ママ育休プラス等)(4)介護休暇の創設、の施行予定日を2010年6月30日とすると発表した。ただし(1)(4)については従業員100人以下の企業における施行期日(予定)は、2012年6月30日。 http://www.mhlw.go.jp/shingi/2009/11/s1120-7.html  

首都圏における保育園入園の実態など調査

 投稿者:高島  投稿日:2009年11月13日(金)17時06分43秒
  首都圏における保育園入園の実態など調査/ベネッセ次世代育成研
ベネッセ次世代育成研究所は5日、第1回子育てトレンド調査「首都圏『待機児童』レポート」を発表した。これによると、認可保育園に入園申請した母親のうち、4月時点で子どもが入園したのは47.2%、預け先が決まらなかったのは39.9%にのぼった。預け先が決まらなかった際の保育について56.1%が「仕事、再就職をやめた」と回答した。 http://www.benesse.co.jp/jisedaiken/research/research_08.html
 

男女賃金格差研究会における議論状況

 投稿者:高島  投稿日:2009年11月 7日(土)15時36分2秒
  厚労省の「変化する賃金・雇用制度の下における男女間賃金格差に関する研究会」の会合が10月30日に開催され、その内容が公表されています。
2 議事
○ これまでの整理について
【配布資料】
資料No.1 これまでの整理(PDF:180KB)
資料No.2 参考資料(1~8ページ(PDF:623KB)、9~16ページ(PDF:552KB)、17~24ページ(PDF:562KB)、25~32ページ(PDF:491KB)、33~40ページ(PDF:465KB)、41~43ページ(PDF:490KB)、全体版(PDF:1730KB))
http://www.mhlw.go.jp/shingi/2009/10/s1030-10.html
 

育介護法の指針案についての意見募集

 投稿者:高島  投稿日:2009年11月 7日(土)15時18分36秒
  ○ 子の養育又は家族の介護を行い、又は行うこととなる労働者の職業生活と家庭生活との両立が図られるようにするために事業主が講ずべき措置に関する指針案ついて(意見募集)が行われています。詳しくは以下のページで
http://search.e-gov.go.jp/servlet/Public?CLASSNAME=Pcm1010&BID=495090198&OBJCD=100495&GROUP=
 

育介護法の指針審議

 投稿者:高島  投稿日:2009年11月 7日(土)15時11分2秒
編集済
  第98回労働政策審議会雇用均等分科会 議事録

日時:2009年10月2日(金) 10:00~11:30
場所:厚生労働省 専用第21会議室
出席者:公益代表委員:林分科会長、奥山、佐藤、田島、樋口、山川
 労働者代表委員:石川、小林、齊藤、冨高、山口
 使用者代表委員:川崎、瀬戸、中西、山本、遠藤代理(布山)
 厚生労働省:伊岐雇用均等・児童家庭局長、香取審議官、田河総務課長、堀井総務課調査官、定塚職業家庭両立課長、宮本育児・介護休業推進室長、吉本雇用均等政策課長、 美濃短時間・在宅労働課長、西村均等業務指導室長
議題:1. 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律の
    改正を踏まえた省令・指針の改正について
    2. その他
配付資料:No.1 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法
    律の改正を踏まえた省令・指針の主な改正事項について(案)
    No.2 女子差別撤廃条約実施状況報告に対する最終見解
議事録は以下です http://www.mhlw.go.jp/shingi/2009/10/txt/s1002-8.txt
 

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